观念问题。供应链管理是一个新兴理念，虽然商业连锁超市、配送中心已广为社会所承认，但制造业配送中心以及供应链概念仍面临着传统观念的挑战。人才问题 供应链要获得长足的发展，人才是一个关键问题。
供应链管理本身是没有问题的，或者说供应链管理的初衷和方向都是对的。与其他诸多管理模式一样，供应链管理的实施需要诸多基础条件的支撑。
缺点：规模比较小，无法做大，供货商关系不稳定带来价格浮动大，结算周期快，系统化标准化程度低，毛利较低，缺乏管理。这个模式主要考验的是客户开发能力和订单稳定性，订单如果起伏大则成本很难控制。
很难上手。加上领域广泛，要深入了解全域就更难了，很多人只能在某一两个领域里深扎，精通全局的人少之又少。而且供应链建设见效慢，不像做前端业务那样立竿见影。做供应链项目，经常需要等半夜业务停止作业以后才能进行上线联调，熬夜加班是常事。如果现场业务操作出现问题，往往要随叫随到。
供应链金融的缺点主要表现在以下几个方面：风险管理和控制的问题。在供应链金融中，由于涉及到多个参与主体和复杂的交易环节，风险管理和控制变得尤为重要。然而，实际操作中仍存在一些挑战。例如，参与主体之间的信息不对称问题可能导致风险传递和放大效应。
VMI，即供应商管理库存，是一种供应链管理策略。它具有显著的优缺点：优点方面，首先，信息共享是关键，零售商通过提供销售数据，帮助供应商优化生产与库存管理，实现更精确的需求预测，从而减少库存成本，提高服务水平。
第三是供应链成员之间存在严重信任危机。包括下游节点不信任上游节点、上下游节点信任愿望不对称、信任的易毁性和恶性循环以及供应链没有规范的信任机制等。
针对现代供应链管理中的问题，要大力培养我国物流管理方面所需的专业人才。加强培养人才的实际能力，让他们切实地进入企业，体会到企业在供应链管理中所需要的是专业性知识。在企业的发展过程中，要加强对内部员工的培训，不断满足企业变革、发展、转型的人才需求，为企业的发展注入活力。
库存管理：供应链中的库存管理也是一项重要的工作，需要考虑到库存的规划、控制、调配等多个方面。企业可以通过优化库存管理制度、建立准确的库存预测模型、加强库存监控和调配等方式，提高供应链的整体效率和效益。
配送战略问题：在供应链管理中配送战略也非常关键。所谓直接转运战略就是指在这个战略中终端渠道由中央仓库供应货物，中央仓库充当供应过程的调节者和来自外部供应商的订货的转运站，而其本身并不保留库存。而经典配送战略则是在中央仓库中保留有库存。
解决这个问题首先就是要对供应链进行优化管理，建立供应链管理的流程和规范，明确各个环节之间的职责和协作关系，完善供应链管理制度和管理模式，优化供应链管理流程，使得各个环节之间协调更加顺畅。
供应商管理中容易出现的问题 供应商的选择不当 采购过程中的第一个遇到的问题就是如何选择合适的供应商。企业要维持正常的生产经营就必须有合格的供应商提供各方面的物资。许多企业还是局限在过去采购的思想中，只有缺少供给时，才灭火式的进行供应商的选择。
1、实现集成化供应链管理需要解决以下问题：数据共享问题：为了实现供应链的集成化管理，需要实现各个环节之间的数据共享和信息互通，包括订单、库存、生产计划等信息的共享和交换。
2、其目标是要将顾客所需的正确的产品（Right Product）能够在正确的时间（Right Time）、按照正确的数量（Right Quantity）、正确的质量（Right Quality）和正确的状态（Right Status）送到正确的地点（Right Place），并使总成本达到最佳化。
3、所以供应方面的资源和资源整合方面的问题 是优化之前必须考虑和解决的 供应链管理（Supply chain management，SCM）是一种集成的管理思想和方法，它执行供应链中从供应商到最终用户的物流的计划和控制等职能。
4、首先，许多企业缺乏全局视角，供应链管理系统缺乏统一的绩效指标，导致整体效率低下。其次，信息传递系统效率低下的问题十分突出，由于信息共享的缺失，供应商往往无法及时准确地获取客户需求，影响短期生产计划的执行。为解决这个问题，需要建立高效的信息传递系统，确保库存管理信息的实时传递。
5、企业中的供应链管理较为困难可能涉及到多个方面的问题，以下是一些可能的解决方案：信息共享：供应链管理需要涉及到多个部门和环节，信息共享非常重要。企业可以通过建立信息共享平台、建立信息通道、制定信息共享制度等方式，促进供应链中的信息共享，提高供应链的整体效率。